En l'espace de 3 ans, Alyotech a vu son nombre de collaborateurs augmenter de 0 à 1600 et poursuit actuellement une ambitieuse politique de croissance organique et de croissance externe dans le secteur du Conseil en Technologies.

Ce secteur se caractérise depuis quelques années par une forte tendance à l’externalisation de la R&D. La professionnalisation des achats ainsi que la réduction du nombre de sous-traitants sont également des tendances du secteur qui nous poussent à croire que seuls les groupes d’une taille conséquente ont leur place dans le paysage actuel. C’est pourquoi le Groupe Alyotech ambitionne de devenir un acteur incontournable du Conseil en Technologies, tant en termes de taille que d’expertise. 

Nous estimons par ailleurs qu’un devoir d’accompagnement à l’international avec la même qualité de service incombe aux acteurs du Conseil en Technologies. Nous avons par conséquent choisi un positionnement franco-canadien pour le groupe avant d’étendre nos activités à l’échelle mondiale. Ce choix repose sur le constat qu’il n’existe actuellement pas d’acteurs de taille importante en Amérique du Nord et peu d’acteurs de plus de 1 000 personnes en Europe. 

Nous souhaitons mettre en œuvre des organisations projet axées sur la préservation du savoir-faire en France et la délocalisation des prestations à moindre valeur ajoutée dans des pays plus attractifs en matière de coût du travail. Par ce fait nous souhaitons être plus pertinents dans le service et l’accompagnement de nos clients dans leur course à la productivité.

Dans une optique de développement durable, nous nous fixons comme objectif, vis-à-vis de nos clients, collaborateurs et actionnaires, le respect des éléments fondamentaux suivants :

• une stratégie ambitieuse et lisible
• une organisation claire
• une communication interne et externe régulière
• une gouvernance d’entreprise

Notre richesse ce sont nos collaborateurs. Nous souhaitons les motiver autour d’un projet ambitieux et fédérateur pour imposer le groupe Alyotech comme un acteur incontournable du Conseil en Technologies au niveau international. Ceci ne peut être possible sans un effort soutenu du Groupe dans les domaines de la R&D et de la formation continue, afin de rester constamment l’acteur de référence de ce domaine, avec une capacité à apporter une forte valeur ajoutée face aux évolutions de la conjoncture et des technologies.

CB Partners Belgium, Président
Représentée par Carlos Bedran